Опубликовано: 14 янв 2015 Юристы по трудовому праву, разъясните пожалуйста. Согласно статье отпуск одинокой матери за своей счетВ обязательном порядкеУкраинским законодательством (ст. 25 Закона Украины «Об отпусках») установлена категория работников, которым работодатель обязан предоставить отпуск без сохранения заработной платы. К ним относятся: матери-одиночки, воспитывающие двух и более детей в возрасте до 15 лет или ребенка-инвалида;Это имеет отношение к матери одиночке, или к матери одиночке воспитывающей 2 детей? Или отдельно мать одиночка , которая одного ребенка имеет и мать имеющая 2 детей до 15 лет. Спасибо. 0 Поделиться сообщением Ссылка на сообщение Поделиться на других сайтах
Опубликовано: 14 янв 2015 это относится к матери одиночке воспитывающей 2 детей 0 Поделиться сообщением Ссылка на сообщение Поделиться на других сайтах
Опубликовано: 14 янв 2015 ИМХО Один родитель +2 детей до 15 лет = 14 дней отпуска. В таких случаях (неясной трактовки) нужно искать ""комментированные"" кодексы/законы. 0 Поделиться сообщением Ссылка на сообщение Поделиться на других сайтах
Опубликовано: 14 янв 2015 одинокие матери отдельно , женщины , воспит. 2 и более детей -отдельно) читайте Закон , там - через запятую )) Ну , чтобы было убедительней , вот : http://pon.org.ua/socialny-zahyst/1983-dodatkova-vidpustka-pracivnikam-yaki-mayut-ditej.htmlhttp://www.netishynrada.gov.ua/news/2014/щорічна-додаткова-відпустка-одиноким-матерямhttp://www.nau.mk.ua/docs/0013.htmи прочее , полно разъяснений ... 0 Поделиться сообщением Ссылка на сообщение Поделиться на других сайтах
Опубликовано: 14 янв 2015 В законе указано "дітей", и только отдельно оговорено "дитину-інваліда"Ссылки по 19-й статье, а топикстартер спрашивал о 25-й 0 Поделиться сообщением Ссылка на сообщение Поделиться на других сайтах
Опубликовано: 14 янв 2015 вообще пора рисовать блок-схемы что законодатели имели в виду ;) () 0 Поделиться сообщением Ссылка на сообщение Поделиться на других сайтах
Опубликовано: 14 янв 2015 Спасибо всем большое за ответы. Только вот имеет право или нет, если один ребенок у одинокой матери))). Я еще по ссылкам почитаю, но у же их столько перечитала))). Точно, что надо схемы, что они там ввиду имели. Или писали бы уже по пунктам, а не через запятую. Мне не важно, какая статья, мне важно, имеют право отказать в отпуске или нет ? По ст.25 де відпустка надається в обов,язковому порядку. 0 Поделиться сообщением Ссылка на сообщение Поделиться на других сайтах
Опубликовано: 14 янв 2015 Ну читала в другой немного редакции, там написано через запятую хотелось бі юриста мнение услішать. 0 Поделиться сообщением Ссылка на сообщение Поделиться на других сайтах
Опубликовано: 14 янв 2015 25 статья отсылает к 19 ) 0 Поделиться сообщением Ссылка на сообщение Поделиться на других сайтах
Опубликовано: 14 янв 2015 так по 25-й статье отпуск без выплат, а по 19-й "одинокій матері, батьку, який виховує дитину без матері " (т.е. мать-одиночка и 1 ребенок) обязаны предоставить дополнительный ОПлачиваемый отпуск 10 дней без учета выходных/нерабочих, т.е. 2 недели грубо говоря. Стаття 19. Додаткова відпустка працівникам, які мають дітей Жінці, яка працює і має двох або більше дітей віком до 15 років, або дитину-інваліда, або яка усиновила дитину, одинокій матері, батьку, який виховує дитину без матері (у тому числі й у разі тривалого перебування матері в лікувальному закладі), а також особі, яка взяла дитину під опіку, чи одному із прийомних батьків надається щорічно додаткова оплачувана відпустка тривалістю 10 календарних днів без урахування святкових і неробочих днів (стаття 73 Кодексу законів про працю України ( 322-08 ).{ Частина перша статті 19 із змінами, внесеними згідно із Законами N 2128-IV ( 2128-15 ) від 22.10.2004, N 1343-VI ( 1343-17 ) від 19.05.2009, N 1959-VI ( 1959-17 ) від 10.03.2010 } За наявності декількох підстав для надання цієї відпустки її загальна тривалість не може перевищувати 17 календарних днів.{ Частина друга статті 19 із змінами, внесеними згідно із Законом N 1343-VI ( 1343-17 ) від 19.05.2009 } 0 Поделиться сообщением Ссылка на сообщение Поделиться на других сайтах
Опубликовано: 14 янв 2015 что лишний раз подтверждает, что каждый может прочитать закон по-своему :) () 0 Поделиться сообщением Ссылка на сообщение Поделиться на других сайтах
Опубликовано: 14 янв 2015 Ничего подобного) надо просто уметь ВНИМАТЕЛЬНО читать Законы) про одиночек в 25 ст ч 1 ни слова:) [+sign] Нельзя же постоянно быть приветливым и общительным. Просто-напросто не успеваешь (с). [-sign] 0 Поделиться сообщением Ссылка на сообщение Поделиться на других сайтах
Опубликовано: 14 янв 2015 та ото ж ... нет там про одиночек )) 0 Поделиться сообщением Ссылка на сообщение Поделиться на других сайтах
Опубликовано: 14 янв 2015 Где прочла в интернете))) я в исходном тексте указала почитайте. о том и речь, что много редакций)) Хотя, там скорее всего имеется в виду, что все же двоих надо иметь. У родственницы один, не попадает в любом случае. Спасибо всем за участие в теме. 0 Поделиться сообщением Ссылка на сообщение Поделиться на других сайтах
Опубликовано: 14 янв 2015 чем будет подтвержден статус " батька, який виховує дітей без матері"? И куда приплести "мать" в начале статьи? Она сама воспитывает? И скольких минимум детей она воспитывает?Согласна, прямо в статье не указано требование на оформление статуса родителя-одиночки. Но этот статус, если он есть, с избытком перекрывает условия применения статьи.Как-то кривовато написана статья ИМХО. 0 Поделиться сообщением Ссылка на сообщение Поделиться на других сайтах
Опубликовано: 14 янв 2015 много РЕДАКЦИЙ одного Закона? :) Закон один в одной редакции) [+sign] Нельзя же постоянно быть приветливым и общительным. Просто-напросто не успеваешь (с). [-sign] 0 Поделиться сообщением Ссылка на сообщение Поделиться на других сайтах
Опубликовано: 14 янв 2015 про отца - другая тема) + читать так: матері________що має двох і більше дітей віком до 15 роківпривязки к статусу нет-тут все ясно[+sign] Нельзя же постоянно быть приветливым и общительным. Просто-напросто не успеваешь (с). [-sign] 0 Поделиться сообщением Ссылка на сообщение Поделиться на других сайтах
Опубликовано: 14 янв 2015 естественно в одной. Только какая верная, из данных в интернете тут мнения разделились от того, что вообще не положено до того, что положено одиночке , но с двумя детьми. Ну да ладно, думаю решит она вопрос на работе, просто хотелось подстраховаться. А вообще, конечно, учше задавать вопросы юристу в минсоцполитики, как то раз обращалась, прислали полный ответ. Просто нет времени сейчас туда писать и ответа ждать. Может там еще есть какие то подзаконные акты)), как часто у нас бывает. 0 Поделиться сообщением Ссылка на сообщение Поделиться на других сайтах
Опубликовано: 14 янв 2015 автор, совместными усилиями я пришла к выводу :))), что в этой статье детей нужно 2-е :), но если у вас есть статус матери-одиночки и один ребенок, то работает статья 19 Закона Украины «Об отпусках» И Вам положен дополнительный оплачиваемый отпуск в минимум 10 календарных дней.http://zakon1.rada.gov.ua/laws/show/504/96-%D0%B2%D1%80И почитайте еще статью 10 этого же закона Щорічні додаткові відпустки за бажанням працівника можуть надаватись одночасно з щорічною основною відпусткою або окремо від неї. Загальна тривалість щорічних основної та додаткових відпусток не може перевищувати 59 календарних днів, а для працівників, зайнятих на підземних гірничих роботах, - 69 календарних днів. О соблюдении трудового законодательства заботится Державна інспекція України з питань праці. http://dpu.gov.ua/Lists/RegionalInspectorate/DispForm.aspx?ID=4 ПС Законы правильно читать с сайта Верховной Рады. Сверху всегда есть меточка чинний// чи ні , всегда свежие редакции, внесены изменения. 0 Поделиться сообщением Ссылка на сообщение Поделиться на других сайтах
Опубликовано: 14 янв 2015 Спасибо большое за участие, это уже понятно. Про отпуска сестра знает, просто ей надо 3 дня взять за свой счет, а тот отпуск, что 10 дней, насколько я понимаю, не делится. 10 дней ей брать не тмеет смысла, ей надо 3 дня и срочно. Надеюсь и так дадут. 0 Поделиться сообщением Ссылка на сообщение Поделиться на других сайтах
Опубликовано: 14 янв 2015 закон рада открывайте и там читайте текст Закона) [+sign] Нельзя же постоянно быть приветливым и общительным. Просто-напросто не успеваешь (с). [-sign] 0 Поделиться сообщением Ссылка на сообщение Поделиться на других сайтах