Отпуск в календарных днях неразрывен?

[kolega 0]

Отпуск в календарных днях неразрывен? Решила все таки прояснить этот вопрос с отпусками, но нормативки в подтверждение не нахожу.Подсобите плиз аргументами-ОК утверждает, что допотпуска в количестве 10-12 календарных дней нельзя брать по частям.Что они должны быть выбраны одним периодом.Так ли это?

[Микc 0]

Щорічну відпустку на прохання працівника може бути поділено на частини будь-якої тривалості за умови, що основна безперервна її частина становитиме не менше 14 календарних днів. Невикористану частину щорічної відпустки має бути надано працівнику, як правило, до кінця робочого року, але не пізніше 12 місяців після закінчення робочого року, за який надається відпустка. Ст.12 ЗУ Про відпустки

[kolega 0]

Спасибо, но речь о дополнительном отпуске сверх основного отпуска

[Sveta_323P 0]

Я беру 14 дней ежегодного и 10, как маме 2 детей (+) одним куском каждій. Оставшееся могу делить как хочу, но 14 дней ежегодного и 10 социального у нас только одним куском.

[Listra 0]

Я брала оддельно 7 дней

[kolega 0]

ясно, спасибо

[рюмка_водки 0]

А папам 2 детей положен доп.отпуск ? Кто-то сталкивался ? Автор, влезу в Вашу тему, что-бы не дублировать.Извините.

[juli27 0]

нет. Хотя, если отец-одиночка, то нужно почитать. Вроде их приравняли. И 10 допдней не только мамам 2-х детей до 14 лет положено, но и матерям-одиночкам

[3z 0]

нет, не положен

[vova2004 0]

Статтею 4 Закону про відпустки, додаткова відпустка працівникам, які мають дітей віднесена до виду соціальних відпусток, які не підлягають поділу на частини

[НеточкаНезванова 0]

Можно брать по дню, если взяли неразрывно 14 (это по ежегодному отпуску) 10 дней социального на двух и больше детей, одинокой матери и т.д не делится. В статье ЗУ про отпуска об этом сказано[+sign]Отсюда мораль: что-то не соображу. (c)[-sign]

[kolega 0]

Ой пасибки.Значит девы правильно говорили