Опубликовано: 7 мар 2012 платить ли зарплату в таком случае начал работать парень у нас маркетологом. проработал полтора месяца и в один день вдруг срывается -типа родственнику плохо-в больницу отвезли и надо срочно ехать. ок. всякое бывает. и тут началось, что дней 5 он каждый день звонит и говорит, что дежурит в больнице и бла-бла.проходит еще после этого пару дней и он говорит, что заболел. в итоге выясняется, что ему предложили новую работу в др.компании (куда он раньше хотел попасть), где все это время работал (а не больница и т.д.) узнали об этом случайно и теперь он говорит, что раз мы знаем, то чтобы оплатили ему 2 недели, что проработал у нас. С одной стороны да-оплатить-то надо, а с другой-некрасиво поступил ведь. 0 Поделиться сообщением Ссылка на сообщение
Опубликовано: 7 мар 2012 Зависит от того, как он у вас оформлен. Если по трудовой - то придется оплатить. Если нет - то не платила бы. А было бы время еще и поприкалывалась бы - типа ой, клиент деньги везет, будет через пару часов - подожди... Потом - ой, клиент в больницу попал. Ой, все деньги на лечение пошли. Ни копейки бы не дала и еще пригрозила бы, что позвоню на нынешнее место работы и расскажу, ЧТО он из себя представляет, как врет и т д. Припугнула бы. Может, даже и позвонила бы в ту компанию ))))[+sign]Fighting for peace is the same that fucking for virginity (c).Командовать в доме должен кто-то одна![-sign] 0 Поделиться сообщением Ссылка на сообщение
Опубликовано: 7 мар 2012 Вот кто-то счастье приобрел...... [+sign]В доме должен командовать кто-то одна! [-sign] 0 Поделиться сообщением Ссылка на сообщение
Опубликовано: 7 мар 2012 заплатите и оставьте отзыв на его странице в линкед ине :)был у нас такой кадр, тоже типа болел долго, в больнице лежал, а оказалось свое дело начинал... :( Очень неприятно конечно. Кстати потом узнала, что были еще конторы которые он киданул (по-другому). 0 Поделиться сообщением Ссылка на сообщение
Опубликовано: 7 мар 2012 А если он по трудовой оформлен, то уволила бы по статье за прогулы А вообще порадуйтесь, что такое счастье не Вам досталось. 0 Поделиться сообщением Ссылка на сообщение
Опубликовано: 7 мар 2012 +1 [+sign]Пусть наши желания сойдут с ума от наших возможностей.Удача - дитя дерзости. Пессимист видит трудности при любой возможности; оптимист в любой трудности видит возможности.Зайчик Женя (19.10.2005)[-sign] 0 Поделиться сообщением Ссылка на сообщение
Опубликовано: 7 мар 2012 А за что платить? Обоснуйте. По мне, так если автор заплатит, то еще раз докажет что ее лохонули, а она это съела И еще и деньги за это заплатила.Неет, с такими людьми нужно жёстко. 0 Поделиться сообщением Ссылка на сообщение
Опубликовано: 7 мар 2012 +1, но ЗП бы выплатила за отраб часы [+sign]У женщины всегда три возраста: кажущийся, действительный и приписываемый ею себе.[-sign] 0 Поделиться сообщением Ссылка на сообщение
Опубликовано: 7 мар 2012 А я бы нет. Так как моральный ущерб он нанес больше, чем отработал Или свое время и нервы уже ничего не стоят? 0 Поделиться сообщением Ссылка на сообщение
Опубликовано: 7 мар 2012 Вы правы, но фактически он "проработал", а уж о пользе промолчим такого сотрудника [+sign]У женщины всегда три возраста: кажущийся, действительный и приписываемый ею себе.[-sign] 0 Поделиться сообщением Ссылка на сообщение
Опубликовано: 7 мар 2012 я конечно понимаю что ложь должна наказываться, но каждый человек старается к чему-то стремиться, я бы заплатила хотя бы минимум 0 Поделиться сообщением Ссылка на сообщение
Опубликовано: 7 мар 2012 Как проработал если его не было в офисе? Он работал в другом месте, вот там пусть и зп получает. Если есть свидетели любой суд признает, что он прогуливал, а не работал. 0 Поделиться сообщением Ссылка на сообщение
Опубликовано: 7 мар 2012 1,5 мес проработал вроде?из поста автора... [+sign]У женщины всегда три возраста: кажущийся, действительный и приписываемый ею себе.[-sign] 0 Поделиться сообщением Ссылка на сообщение
Опубликовано: 7 мар 2012 Как стремиться? За чужой счет и обманом? Это не стремление, а мошенничество. Причем, в трудовом кодексе все написано Что человек не может одновременно работать и там, и тут. Если конечно не оформлен договор совместительства. 0 Поделиться сообщением Ссылка на сообщение
Опубликовано: 7 мар 2012 Я так поняла что за месяц он уже получил. А загвоздка в 2-х неделях, в то время когда он "был в больнице" Вот за "был в больнице" я бы не платила 0 Поделиться сообщением Ссылка на сообщение
Опубликовано: 7 мар 2012 теперь понятна ваша мысль, я бы тоже за последние две недели не платила бы. Я просто поняла что он вообще з/п не получал 0 Поделиться сообщением Ссылка на сообщение
Опубликовано: 7 мар 2012 +1 я тож так поняла... [+sign]У женщины всегда три возраста: кажущийся, действительный и приписываемый ею себе.[-sign] 0 Поделиться сообщением Ссылка на сообщение
Опубликовано: 7 мар 2012 за отработанные дни обязаны заплатить. а за брехню -не платить конечно.[+sign]Моя любовь - без дна,А доброта -как ширь морская,Чем я больше трачу,Тем становлюсьсильнее и богаче! Шекспир[-sign] 0 Поделиться сообщением Ссылка на сообщение
Опубликовано: 7 мар 2012 Странный вопрос Если вы платите ему зп за то "что он с вами навеки", не платите. А если за фактически отработанное время - считаю, обязаны заплатить. Мало ли, как он там некрасиво поступил, он же не просит оплатить время, пока его не было, вы ему должны за работу.[+sign] Tempora mutantur et nos mutamur in illis Varium et mutabile semper feminaБез окон, без дверей, полна горница людей.. *Ликарь*Дороги, которые мы выбираем, не всегда выбирают нас.. [-sign] 0 Поделиться сообщением Ссылка на сообщение
Опубликовано: 7 мар 2012 за некрасиво поступил, вы можете написать это все в рекомендательном письме для другой компании.детский сад какой-то! по закону он еще 2 недели должен же отработать, не?[+sign]"Выбери себе дело по душе, и тебе ни дня не придется работать" Конфуций[-sign] 0 Поделиться сообщением Ссылка на сообщение
Опубликовано: 7 мар 2012 так речь не о том, когда пропустил, а об отработанных днях, но тут еще фишка в том, что из-за него другим пришлось работать неурочно, за что им платили, чтобы те выполнили его работу. 0 Поделиться сообщением Ссылка на сообщение
Опубликовано: 7 мар 2012 а он разве не должен был предупредить за две недели об уходе?Вы говорите про то, что мы ему должны, а то, что он должен 0 Поделиться сообщением Ссылка на сообщение